Nhân Viên Hành Chính – Nhân Sự

Hành chính

• Quản lý đội bảo vệ công ty Chịu trách nhiệm về các công tác PCCC và môi trường công ty
• Quản lý các trang thiết bị, cơ sở vật chất, nhà xưởng, tài sản của công ty
• Chịu trách nhiệm về nhà ăn của công ty
• Phụ trách các công việc vệ sinh môi trường làm việc bên trong cũng như xung quanh nhà máy
• Quản lý cây xanh, cây kiểng công ty
• Phụ trách an ninh, trật tự trong nhà máy
• Chịu trách nhiệm quản lý kỷ luật lao động, nội quy lao động công ty
• Duy trì mối quan hệ tốt với công an, chính quyền các cơ quan có liên quan
• Nhân sự chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân viên cho các phòng ban (kể cả lao động thời vụ) Đảm bảo hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động được ký kết đúng quy định
• Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và phối hợp triển khai đào tạo chung (bao gồm đào tạo nội bộ, kể cả hướng dẫn – giới thiệu nhân viên mới, ĐT tại chỗ, và ĐT bên ngoài trong và ngoài nước)
• Xử lý, cập nhật các thay đổi về nhân sự như tuyển mới, đề bạt, điều chuyển, thôi việc, sa thải nhân viên
• Triển khai việc đánh giá nhân viên định kỳ và tổng hợp kết quả đánh giá
• Theo dõi, chấm công lao động hàng tháng
• Cập nhật báo cáo công tác nhân sự hàng tháng cho Ban Giám đốc
• Phối hợp với các Phòng ban khác thực hiện các công việc liên quan đến Hành chính - Nhân sự
• Đào tạo, huấn luyện công nhân viên về nội quy lao động, quy chế công ty và ATVSLĐ
• Cập nhật các tài liệu liên quan Luật Lao động và các chính sách của nhà nước để báo cáo cho Ban giám đốc
• Lập kế hoạch và hướng dẫn công việc cho các nhân viên phòng