Chuyên Viên Cao Cấp Đào Tạo

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Ngày cập nhật
02/06/2026
Ngành nghề
Giáo dục / Đào tạo, Bất động sản
Hình thức
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân viên

Lương
Thỏa thuận
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng
1
Hết hạn nộp
01/07/2026

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Laptop
Phụ cấp
Đồng phục
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Mô tả chung

Chuyên Viên Cao Cấp Đào Tạo chịu trách nhiệm thiết kế, triển khai và tối ưu các chương trình đào nhằm nâng cao năng lực chuyên môn, kỹ năng bán hàng và hiệu quả làm việc của đội ngũ kinh doanh. Đồng thời phối hợp với các phòng ban và quản lý kinh doanh để đảm bảo chương trình đào tạo đáp ứng nhu cầu thực tế và hỗ trợ đạt mục tiêu kinh doanh của Sàn Nam Long.

Trách nhiệm chính

Hiệu quả công việc

Thiết kế & triển khai chương trình đào tạo

Xây dựng chương trình đào tạo (hội nhập, kỹ năng bán hàng, sản phẩm, CSKH, quản lý đội nhóm…) phù hợp từng cấp độ nhân sự.
Phân tích nhu cầu đào tạo dựa trên hiệu suất làm việc và định hướng phát triển đội ngũ.
Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo theo kế hoạch đã phê duyệt.
Chuẩn bị tài liệu, công cụ và tổ chức lớp đào tạo cho đội ngũ kinh doanh.
Tham gia giảng dạy hoặc hỗ trợ giảng viên nội bộ/đối tác trong quá trình đào tạo

Đánh giá hiệu quả đào tạo

Thiết lập công cụ và quy trình đo lường hiệu quả chương trình đào tạo (trước – trong – sau đào tạo)
Theo dõi tiến độ phát triển cá nhân và hiệu quả ứng dụng sau đào tạo của nhân viên.
Thu thập phản hồi và đề xuất cải tiến chương trình đào tạo.

Đồng hành cùng các cấp quản lý kinh doanh

Tư vấn và hỗ trợ các cấp quản lý trong công tác phát triển nhân sự kinh doanh.
Góp phần xây dựng môi trường học tập và phát triển liên tục trong toàn Công ty.

Sức khỏe doanh nghiệp

Hành động góp phần xây dựng sức khỏe doanh nghiệp tổng thể

Xây dựng văn hóa “Làm chủ - Chuyên nghiệp - Chính trực (Integrity)” trong đội ngũ cán bộ các cấp phù hợp với mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của tổ chức.
Đồng hành cùng Ban Lãnh Đạo trong việc truyền tải các thông điệp và định hướng văn hóa liên quan đến sự gắn kết và phát triển đội ngũ kinh doanh, đảm bảo tính nhất quán, rõ ràng và phù hợp với thực tiễn vận hành tại sàn.

Yêu Cầu Công Việc

Trình độ / Kinh nghiệm

Bằng cử nhân chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Nhân sự, Sư phạm, Kinh tế hoặc kinh nghiệm tương đương trong các lĩnh vực liên quan.
Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm chuyên môn với trọng tâm là Đào tạo & Phát Triển (L & D – Learning & Development), gắn kết nhân viên.

Kỹ năng chuyên môn

Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và điều phối đào tạo hiệu quả
Có khả năng phân tích nhu cầu, thiết kế và triển khai chương trình đào tạo
Hiểu biết về quản lý hiệu suất và gắn kết nhân viên
Có tư duy hệ thống, tổ chức tốt và định hướng kết quả
Chủ động nghiên cứu, cải tiến phương pháp và nâng cao hiệu quả đào tạo

Năng lực

Tư duy & phân tích: Có khả năng xác định nhu cầu đào tạo, phân tích và đo lường hiệu quả chương trình
Chuyên môn L&D: Có năng lực thiết kế, triển khai và cải tiến chương trình đào tạo
Ảnh hưởng & phát triển: Có khả năng lãnh đạo, huấn luyện và phát triển đội ngũ
Giao tiếp & thích ứng: Giao tiếp, thuyết trình tốt và linh hoạt với thay đổi

Tư duy & hành vi

Hoạch định chiến lược
Xây dựng mối quan hệ
Chính trực, Chuyên Nghiệp và Tinh Thần Làm Chủ (Giá trị cốt lõi)

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học

CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN SÀN GIAO DỊCH BẤT ĐỘNG SẢN NAM LONG

Địa điểm 151 Trần Trọng Cung, Phường Tân Thuận, TP. HCM

Thông tin công ty

Qui mô công ty:
Loại hình hoạt động: Trách nhiệm hữu hạn
Website:

0 followers

Giới thiệu về công ty

Công ty TNHH MTV Sàn Giao Dịch Bất động sản Nam Long được thành lập năm 2010 với mục đích phân phối các sản phẩm của hệ thống Nam Long Group ra thị trường một cách công khai và minh bạch. Trong những năm qua, Sàn giao dịch bất động sản Nam Long thường xuyên duy trì các hoạt động đào tạo nội bộ để nâng cao năng lực chuyên môn của đội ngũ nhân viên, cải thiện/ mở rộng kênh bán hàng. Do vậy, Sàn giao dịch bất động sản Nam Long luôn phân phối thành công toàn bộ sản phẩm tại các dự án của Tập đoàn.