- Qui mô công ty:
- Loại hình hoạt động: Cổ phần
- Website: https://viettelconstruction.com.vn/
10/12/2025
Bưu chính viễn thông, Cơ khí / Ô tô / Tự động hóa, Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp
Nhân viên chính thức
Nhân viên
20 - 25 triệu VNĐ
Không yêu cầu kinh nghiệm
1
31/12/2025
Tại Viettel Construction, chúng tôi tìm kiếm những người có khát vọng tạo ra giá trị thực chất, nghĩ lớn làm thật. Với triết lý “Tạo giá trị xứng đáng - Nhận đãi ngộ xứng tầm”, mọi nỗ lực và cống hiến bạn tạo ra sẽ được ghi nhận và đền đáp xứng đáng. Gia nhập với chúng tôi, nếu bạn sẵn sàng bước ra khỏi vùng an toàn và phát triển hết tiềm năng của mình.
Viettel Construction tìm kiếm 01 Kỹ sư Thiết kế Điện nặng, có ít nhất từ 2 - 4 năm kinh nghiệm, Thiết kế và triển khai hồ sơ kỹ thuật các hạng mục điện nặng trong dự án cơ điện (M&E), bao gồm: trạm biến áp, hệ thống phân phối điện trung/hạ thế, hệ thống dự phòng, tiếp địa – chống sét, và các hạng mục liên quan, đảm bảo an toàn – tối ưu – đúng tiến độ, Cụ thể công việc như sau:
1. Khảo sát & phân tích nhu cầu
Khảo sát hiện trường, kiểm tra điều kiện cấp điện, tải thực tế.
Thu thập dữ liệu đầu vào từ kiến trúc, kết cấu, HVAC, PCCC để đồng bộ thiết kế hệ thống điện.
Phân tích yêu cầu phụ tải, dự báo nhu cầu mở rộng, xác định phương án cấp điện tối ưu.
2.Thiết kế hệ thống điện nặng (Power)
Thiết kế hệ thống điện trung/hạ thế cho công trình M&E bao gồm:
Trạm biến áp (kios, giàn, hợp bộ).
Tủ phân phối trung thế, tủ RMU, tủ hạ thế MDB/SMDB/DB.
Máy phát dự phòng, ATS, hệ thống hòa đồng bộ.
Hệ thống cáp lực, thang máng cáp, đi ống kỹ thuật.
Hệ thống tiếp địa – chống sét.
Hệ thống đo đếm – điều khiển – bảo vệ.
Lập sơ đồ nguyên lý, sơ đồ đơn tuyến, sơ đồ đi dây.
Tính toán: ngắn mạch, sụt áp, chọn thiết bị, dòng tải, bù công suất, phân tích selectivity.
Lập bản vẽ thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật & bản vẽ thi công (2D/3D).
3. Hồ sơ kỹ thuật & BOQ
Lập thuyết minh thiết kế, bảng khối lượng, dự toán phần điện nặng.
Chuẩn bị hồ sơ trình duyệt Chủ đầu tư/Tư vấn thẩm tra.
Kiểm tra catalogue thiết bị và đề xuất lựa chọn phù hợp tiêu chuẩn (TCVN, IEC, IEEE…).
4. Phối hợp liên ngành
Làm việc với các bộ môn: HVAC, cấp thoát nước, PCCC, BMS, kiến trúc, kết cấu để tránh xung đột bản vẽ.
Làm việc với nhà cung cấp thiết bị để tối ưu kỹ thuật và chi phí.
Hỗ trợ giải trình hồ sơ khi có yêu cầu.
5. Hỗ trợ thi công & nghiệm thu
Giải thích bản vẽ, hướng dẫn kỹ thuật cho đội triển khai.
Xử lý phát sinh trong quá trình thi công (đụng độ, thay đổi thực tế).
Tham gia nghiệm thu vật tư, thiết bị, nghiệm thu từng phần và nghiệm thu hoàn thành.
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kỹ sư kỹ thuật điện, điện tử,cơ điện, năng lượng tái tạo, tự động hóa....
- Tối thiểu 2 –3 năm kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực thiết kế hoặc thi công hệ thống truyền tải điện từ 22kV trở lên.
- Sử dụng thành thạo phần mềm: ETAP, DIgSILENT PowerFactory, AutoCAD, SCADA, PSS/E,…
- Am hiểu tiêu chuẩn kỹ thuật và quy định pháp lý liên quan đến truyền tải điện: IEC, TCVN, QCVN,…
- Ưu tiên:
+ Có chứng chỉ hành nghề kỹ sư điện, chứng chỉ SCADA, tự động hóa, an toàn điện cao thế.
+ Có khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh, viết báo cáo kỹ thuật bằng tiếng Anh.
+ Sẵn sàng đi công tác dài ngày tại công trình (ưu tiên người có sức khỏe tốt, tinh thần trách nhiệm cao).
Quyền lợi
- Lương hàng tháng : 20.000.000 - 25.000.000 đồng/ tháng. Thử việc 100% lương.
- Có phụ cấp ăn trưa điện thoại: 930.000/tháng
- 14 tháng lương/năm (Thưởng tháng lương Tháng 13, Tháng 14)
- Thưởng các ngày lễ tết: 48.000.000TR/năm
- Nghỉ phép 16 ngày/năm
- Địa điểm làm việc: Số 219, Trung Kính, Cầu Giấy, Hà Nội
- Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.
- Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.
- Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.
- Chính sách du lịch, nghỉ dưỡng, khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.
"Viettel Construction tuyệt đối không thu bất cứ khoản tiền nào của ứng viên khi nộp hồ sơ, tham gia dự tuyển và khi vào làm việc tại Viettel Construction nếu trúng tuyển"
"Khi ứng tuyển vào Viettel Construction, ứng viên phải cam kết các hồ sơ cá nhân cung cấp như Bằng cấp, Chứng chỉ hành nghề... thông tin thật. Trường hợp rà xoát phát hiện ứng viên sử dụng hồ sơ giả sẽ xử lý theo Quy định của Pháp luật"
Tổng Công ty CP Công trình Viettel, tiền thân là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế và Xí nghiệp Xây lắp Công trình được thành lập ngày 30 tháng 10 năm 1995, là đơn vị hạch toán độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội. Sau khi làm tốt các nhiệm vụ của đất nước, người Công trình Viettel đã ý thức và bắt tay vào hành động mang đến một cuộc sống chú trọng trải nghiệm, sự tiện nghi, hiện đại hơn đến với công chúng.
Sau nhiều lần chuyển đổi tên giao dịch, đến tháng 9/2018, Công trình Viettel chính thức mang tên Tổng Công ty CP Công trình Viettel (Tên giao dịch quốc tế Viettel Construction Joint Stock Corporation) hoạt động kinh doanh với 6 trụ chính: Đầu tư Hạ tầng, Xây dựng (bao gồm xây dựng hạ tầng viễn thông, xây dựng dân dụng B2C và B2B), Công nghệ thông tin, Giải pháp Tích hợp, Dịch vụ Kỹ thuật và Vận hành Khai thác.
Trải qua 27 năm phát triển và đồng hành cùng công chúng, Tổng Công ty đã xây dựng được hệ thống hạ tầng mạng lưới viễn thông trong nước với hơn 50.000 trạm phát sóng, 320.000 km cáp quang (tương đương 8 vòng trái đất), bao phủ 100% lãnh thổ Việt Nam bao gồm vùng biển hải đảo, vùng sâu vùng xa. Đồng thời Tổng Công ty còn tiên phong tham gia xây dựng hạ tầng viễn thông tại 10 quốc gia ở châu Á, châu Phi và châu Mỹ. Từ đơn vị xây lắp thuần túy, trở thành Tổng Công ty cung cấp dịch vụ trên nền tảng kĩ thuật , công nghệ với quy mô gần 11.000 người, tâm đắc mang trong mình sứ mệnh đồng hành “Dựng Xây Cuộc Sống Mới” cùng các doanh nghiệp trên cả nước và thế giới.
Là đơn vị hạch toàn độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội, Viettel Construction đã phát triển không ngừng trong 27 năm qua. Từ một đơn vị thuần xây lắp, chúng tôi đã phát triển một hệ thống chi nhánh rộng khắp với 63 Chi nhánh, hơn 700 Cụm/Đội Kỹ thuật trên cả nước, 05 Công ty thị trường nước ngoài, đội ngũ nhân sự trình độ cao lên đến 10.000 người. Bộ máy quản lý tinh gọn, điều hành xuyên suốt với 03 giải pháp chiến lược phát triển: Con người - Quy trình - Công nghệ.
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 18 - 22 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 20 - 25 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 18 - 22 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 20 - 22 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 25 - 35 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 25 - 35 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 25 - 30 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 18 - 20 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 18 - 20 triệu VNĐ
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
$ 17 - 20 triệu VNĐ