- Qui mô công ty:
- Loại hình hoạt động: Cổ phần
- Website: http://jobs.vietravel.com
1. Chiến lược thương hiệu & kế hoạch Brand
Xây dựng brand strategy trung – dài hạn; xác định định vị, kiến trúc thương hiệu, message house.
Lập kế hoạch thương hiệu theo quý/chiến dịch (priority, KPI, ngân sách) và điều phối triển khai.
2. Brand Governance: Guideline/Asset/Tiêu chuẩn sử dụng
Ban hành/cập nhật brand guideline: logo, màu sắc, typography, tone of voice, template ấn phẩm.
Thiết lập cơ chế kiểm soát việc sử dụng thương hiệu tại chi nhánh/đơn vị; xử lý các trường hợp sai chuẩn.
3. Phát triển thương hiệu: CSR/ESG – Tài trợ – Giải thưởng/Hiệp hội – Xúc tiến du lịch – Win Together
Thiết lập tiêu chí lựa chọn tài trợ/CSR/ESG và các chương trình xúc tiến; trình phê duyệt và quản trị quyền lợi nhận diện.
Quản trị hồ sơ giải thưởng/hiệp hội và chương trình Win Together/Banking; theo dõi tiến độ, nghiệm thu và báo cáo.
4. Partnership & khai thác giá trị thương mại
Định hướng danh mục partnership/co-marketing; phê duyệt gói quyền lợi theo chuẩn thương hiệu.
Giám sát triển khai, nghiệm thu hợp tác và khai thác media assets/quảng cáo; đánh giá hiệu quả và đề xuất tối ưu/tái ký.
5. Đo lường sức khỏe thương hiệu & quản trị rủi ro thương hiệu
Thiết lập KPI thương hiệu (awareness, consideration, sentiment…); thực hiện báo cáo định kỳ.
Theo dõi social listening, nhận diện rủi ro thương hiệu; phối hợp với bộ phận Comms xử lý theo phân cấp.
6. Quản trị ngân sách – nhà cung cấp & hiệu quả
Lập và kiểm soát ngân sách thương hiệu (tài trợ, activation, asset); tối ưu chi phí theo hiệu quả.
Đề xuất/đánh giá nhà cung cấp (in ấn, sự kiện, production, tài trợ…); nghiệm thu theo KPI.
7. Vận hành phòng & phát triển đội ngũ
Quản trị phân công, coaching và đánh giá KPI Phó phòng & chuyên viên; xây dựng playbook.
Chuẩn hóa quy trình và phối hợp liên phòng; báo cáo định kỳ cho Lãnh đạo Ban.
Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Kinh nghiệm
Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực liên quan.
Kỹ năng lập kế hoạch, xây dựng chiến lược và triển khai công việc.
Nhạy bén và am hiểu thị trường.
Kỹ năng ra quyết định.
Hiểu hành vi và tâm lý khách hàng.
Kỹ năng quản trị nhân sự và xây dựng văn hóa phòng/đội ngũ.
Kỹ năng
Vietravel là doanh nghiệp hoạt động chủ lực trong lĩnh vực du lịch lữ hành quốc tế và nội địa, cùng hệ sinh thái đa dạng các ngành nghề liên quan. Trải qua hơn 30 năm hình thành và phát triển, Vietravel không ngừng hoàn thiện tổ chức, mở rộng quy mô và nâng cao năng lực cạnh tranh.
Với đội ngũ hơn 1.200 nhân sự làm việc tại Việt Nam và nhiều quốc gia trên thế giới, Vietravel đã khẳng định vững chắc vị thế doanh nghiệp du lịch hàng đầu Việt Nam, từng bước hiện thực hóa khát vọng xây dựng Tập đoàn lữ hành đa quốc gia mang thương hiệu Việt, hướng đến mục tiêu nằm trong nhóm các công ty du lịch hàng đầu châu Á.
Triết lý kinh doanh:
Con người Vietravel
Mỗi nhân viên Vietravel là người kiến tạo trải nghiệm và cảm xúc, luôn nỗ lực mang đến những giá trị vượt trên mong đợi của khách hàng. Mỗi cá nhân đồng thời là đại sứ thương hiệu, đại diện cho hình ảnh, uy tín và tinh thần Vietravel. Việc không ngừng học hỏi, hoàn thiện bản thân và hướng đến sự chuyên nghiệp chính là nét đẹp bền vững của con người Vietravel.
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận
Công Ty Cổ Phần Du Lịch Vietravel
$ Thỏa thuận