Địa điểm

Đà Nẵng

Location
  • Ngày cập nhật

    26/02/2026

  • Ngành nghề

    Bất động sản

  • Hình thức

    Nhân viên chính thức

  • Cấp bậc

    Trưởng nhóm / Giám sát

  • Lương

    Thỏa thuận

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu kinh nghiệm

  • Số lượng

    1

  • Hết hạn nộp

    31/03/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Laptop
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Du lịch nước ngoài
  • Đồng phục
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

A. Chiến lược & Kế hoạch

Xây dựng kế hoạch tuyển dụng ngắn hạn & dài hạn phù hợp với chiến lược phát triển kinh doanh.
Đề xuất chính sách, công cụ, kênh tuyển dụng để tối ưu chi phí – hiệu quả.
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng, gia tăng sự nhận diện công ty trên thị trường lao động.
B. Quản lý & Triển khai tuyển dụng

Tổ chức, điều phối hoạt động tuyển dụng từ khâu đăng tin – sàng lọc – phỏng vấn – đánh giá – tiếp nhận nhân sự.
Thiết lập quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp, minh bạch.
Định hướng, tham gia phỏng vấn các vị trí quản lý hoặc quan trọng.
Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu tuyển dụng thực tế.
C. Quản lý đội ngũ

Quản lý, đào tạo và phát triển kỹ năng cho đội ngũ chuyên viên, cộng tác viên tuyển dụng.
Xây dựng KPI và đánh giá hiệu suất tuyển dụng hàng tháng/quý/năm.
Tạo động lực, định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên trong phòng.
D. Báo cáo & Kiểm soát

Báo cáo định kỳ về tình hình tuyển dụng, chi phí và hiệu quả.
Phân tích dữ liệu, đề xuất cải tiến để nâng cao tỷ lệ ứng viên phù hợp, giảm thời gian tuyển dụng.
Kiểm soát ngân sách tuyển dụng trong hạn mức cho phép.

Yêu Cầu Công Việc

Trình độ học vấn: Đại học trở lên các ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm trong tuyển dụng, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển số lượng lớn (sales bất động sản, tài chính, bảo hiểm).
Kỹ năng:

Xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển dụng.
Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Quản lý và huấn luyện đội nhóm.
Giao tiếp, thuyết phục, xử lý tình huống tốt.
Thành thạo tin học văn phòng và các nền tảng tuyển dụng online.
Phẩm chất: Năng động, quyết đoán, hướng kết quả, chịu áp lực cao.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
Địa điểm Đà Nẵng
Thông tin công ty
  • Qui mô công ty:
  • Loại hình hoạt động: Cổ phần
  • Website: https://datxanhmientrung.com/
0 followers

Giới thiệu về công ty

Ngay từ những ngày đầu thành lập, chiến lược phát triển bền vững của Đất Xanh Miền Trung được đặt ra với các cam kết và mục tiêu cụ thể, được Công ty triển khai và trở thành kế hoạch hành động cho từng năm. Trong đó, mục tiêu quan trọng của chúng tôi là kiến tạo những công trình ưu việt, mang giá trị sống và giá trị đầu tư lâu dài.

Phạm vi kinh doanh của Đất Xanh Miền Trung hiện đã phủ khắp các tỉnh Khu vực Miền Trung như Đà Nẵng, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Quảng Bình, Phú Yên, Tây Nguyên… Đất Xanh Miền Trung đang từng bước “lấn sân” sang các vùng đất mới, nhằm đáp ứng được dòng chảy thị trường nhưng vẫn không bỏ quên những khu vực nhiều tiềm năng trên cả nước.

Thông điệp từ Công ty

KHÔNG CHỈ LÀ CÔNG VIỆC

MÀ CÒN LÀ SỰ NGHIỆP

Việc làm đang tuyển

Trưởng Phòng Tuyển dụng

Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh và Đầu Tư Đất Xanh Miền Trung

$ Thỏa thuận

Đà Nẵng
Cập nhật: 

Thư Ký Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh và Đầu Tư Đất Xanh Miền Trung

$ 12 - 18 triệu VNĐ

Đà Nẵng
Cập nhật: