Địa điểm

Hà Nội

Location
  • Lương

    Thỏa thuận

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu kinh nghiệm

  • Số lượng

    1

  • Hết hạn nộp

    30/04/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

  • Ensure the store day to day operations is ready for business, all company properties are in serviceable condition./ Đảm bảo hoạt động hàng ngày của cửa hàng sẵn sàng cho việc kinh doanh, tất cả tài sản của công ty đều trong tình trạng sử dụng tốt.
  • Setup and monitor all working procedures in order to provide and maintain good customer service to customers./ Thiết lập và giám sát tất cả quy trình làm việc nhằm cung cấp và duy trì dịch vụ khách hàng tốt.
  • Hold regular meetings and discussion with staff to review performance and process of the store and inform staff about company policies, plans, directions./ Tổ chức các cuộc họp và thảo luận định kỳ với nhân viên để xem xét hiệu suất và quy trình của cửa hàng, đồng thời thông báo cho nhân viên về chính sách, kế hoạch và định hướng của công ty.
  • Responsible for sale target for daily/ weekly/ monthly and annual achievement./ Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng và hàng năm.
  • Responsible for profit and loss in store./ Chịu trách nhiệm về lợi nhuận và lãi lỗ của cửa hàng.
  • Manage shift plan, working time, productivity of store/ Quản lý kế hoạch ca làm việc, thời gian làm việc và năng suất của cửa hàng.
  • Evaluate staff performence and make appropriate fair recommendations for promotion or disciplinary actions when necessary./ Đánh giá hiệu suất nhân viên và đưa ra những khuyến nghị công bằng phù hợp cho việc thăng chức hoặc xử lý kỷ luật khi cần thiết.
  • Train and supervise all level of staffs, providing product knowledge advice and guidance with the aim to develop a knowledgeable and efficient workforce./ Đào tạo và giám sát tất cả các cấp nhân viên, cung cấp kiến thức về sản phẩm và hướng dẫn nhằm phát triển lực lượng lao động hiểu biết và hiệu quả.
  • Promote motivation, make good teamwork of all staff in store/ Thúc đẩy động lực, xây dựng tinh thần làm việc nhóm tốt giữa tất cả nhân viên trong cửa hàng.
  • Perform additional duties as assigned by the operation manager./ Thực hiện các nhiệm vụ bổ sung theo sự phân công của quản lý vận hành.

Yêu Cầu Công Việc

  • Good communication skill.
  • Detail oriented and be able to handle multi-tasks.
  • Good planning, organizing and time-management skills
  • Demonstrated ability to build efective teams and motivate employees
  • Strong leadership and excellent relationship management.
  • Good command of spoken English.
  • Good problems sloving skills.
  • Be able to work in shift & public holidays
  • University/ College graduate.
  • Two year experiences in retail store management.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: 25 - 40 tuổi
Địa điểm Văn phòng chính: Miền Nam: 30 Tân Thắng, Phường Sơn Kỳ, Quận Tân Phú, Tp.Hồ Chí Minh Miền Bắc: 27 Cổ Linh, phường Long Biên, quận Long Biên, TP Hà Nội
Thông tin công ty
  • Qui mô công ty:
  • Loại hình hoạt động: Trách nhiệm hữu hạn
  • Website: http://tuyendung.aeon.com.vn
0 followers

Giới thiệu về công ty

" Trực thuộc AEON - Tập đoàn bán lẻ hàng đầu Nhật Bản, Công ty TNHH AEON Việt Nam chính thức thành lập vào ngày 07/10/2011, đầu tư vào nhiều lĩnh vực kinh doanh bán lẻ đa dạng. Với triết lý bất biến, “theo đuổi hoà bình, tôn trọng con người, đóng góp cho cộng đồng với việc lấy khách hàng làm giá trị cốt lõi”, chúng tôi hướng đến nâng tầm phong cách sống cho khách hàng và đóng góp vào mục tiêu phát triển bền vững của Việt Nam thông qua việc

mở rộng hoạt động kinh doanh bán lẻ.

Chúng tôi đặt mục tiêu trở thành Nhà bán lẻ trụ cột không thể thiếu và Nơi làm việc tốt nhất ngành bán lẻ Việt Nam. Kể từ khi khai trương Trung tâm Mua sắm đầu tiên AEON - Tân Phú Celadon vào năm 2014, tính đến nay, AEON Việt Nam đã mở rộng hoạt động kinh doanh tại 6 tỉnh thành, đầu tư vào 5 lĩnh vực với 2 Trung tâm phân phối cùng 6,000 nhân viên trên toàn quốc.

 

Thông điệp từ Công ty

AEON Việt Nam coi phát triển nhân tài là một trong các chiến lược trọng tâm, song hành với chiến lược kinh doanh. Chính vì vậy, chúng tôi cam kết mang đến cho tất cả Người AEON ở tất cả các cấp một hành trình phát triển sự nghiệp bền vững, được phát triển đầy đủ ở 3 khía cạnh, bao gồm: Thăng tiến trong công việc, Phát triển về Chuyên môn, Nâng cao tư duy lãnh đạo và Cống hiến cho cộng đồng.

Việc làm đang tuyển

AEON MaxValu - Cửa hàng trưởng

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Hà Nội
Cập nhật: 

[Quảng Ninh] Trưởng Bộ Phận Thực phẩm tươi sống, Thực phẩm khô & Hóa Mỹ Phẩm

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Quảng Ninh
Cập nhật: 

[Quảng Ninh] Trưởng Bộ Phận Thực phẩm chế biến sẵn và Bánh Mì

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Quảng Ninh
Cập nhật: 

[Quảng Ninh] Trưởng Bộ Phận Thu Ngân & Dịch Vụ Khách Hàng & Bán Hàng Đa Kênh

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Quảng Ninh
Cập nhật: 

[Hải Dương] Trưởng bộ phận Hành chính

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

[Aeon Đà Nẵng] Trưởng Nhóm Quầy Cá

Công Ty TNHH Aeon Việt Nam

$ Thỏa thuận

Đà Nẵng
Cập nhật: